Milan, Italy Claudie Pierlot Retail / Sales Temporal

Venditore - 20h Contratto a tempo determinato - Milan Manzoni H/W

Descrizione del lavoro

Unisciti al SMCP e

Vivi delle sfide all’altezza del tuo talento!

Come Addetto alle vendite, 

sarai un vero ambasciatore del nostro progetto aziendale

e incarnerai i nostri valori.

Ambizione

Punta all’eccellenza e ama affrontare le sfide

Audacia

Coltiva la tua agilità e reattività al servizio dei nostri clientiPassione

Vivi e diffondi ogni giorno la tua passione e il tuo entusiasmo 

Passione

Vivi e diffondi ogni giorno la tua passione e il tuo entusiasmo 

Responsabilità

Prendi iniziative & Contribuisci all’impegno ambientale

 

Non vediamo l’ora di conoscerti!

Qualifiche

Le tue missioni:

Attività di vendita:
Partecipare allo sviluppo del fatturato e al raggiungimento degli obiettivi mensili, garantire un’accoglienza cordiale e un accompagnamento di qualità ai clienti, assicurare l’apertura e la chiusura del punto vendita.

Presentazione e visual merchandising del punto vendita:
Garantire l’organizzazione degli articoli e l’allestimento delle operazioni commerciali e delle animazioni in linea con le direttive di merchandising, mantenere il punto vendita pulito e attraente.

Gestione dell’inventario:
Ricevere la merce, etichettare e mettere in sicurezza gli articoli per la vendita, stoccarli nell’area di vendita, mantenere lo stock, segnalare eventuali anomalie di magazzino alla direzione.

Ambasciatore/trice del marchio internamente ed esternamente:
Rispettare le regole di cortesia e buona educazione nei confronti dei clienti e dei colleghi.

Gestione amministrativa e organizzativa del punto vendita:
Assicurare il collegamento tra il punto vendita e i suoi interlocutori (sede, fornitori, clienti, sicurezza…), garantire la manutenzione e il buon funzionamento del negozio.

Informazioni aggiuntive

Unirsi al Team SMCP significa:

Entrare a far parte di un’azienda in rapida crescita in Spagna e all’estero.

Sii il protagonista della tua carriera beneficiando di una politica HR dinamica (formazione, accesso illimitato a una piattaforma di e-learning, sviluppo della carriera, mobilità, ecc.)

 

Aperto anche alle appartenenze alle categorie protette (ex art. 18 legge 68/99)

 

 

Contratto a tempo determinato 4 mesi.

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